用好公益“小崗位” 托起就業(yè)“大民生”——榮昌擴(kuò)容提質(zhì)公益性崗位賦能群眾增收助力鄉(xiāng)村振興

“多虧公益性崗位兜底保障，我才能穩(wěn)定就業(yè)，減輕家庭負(fù)擔(dān)，安心備考追逐夢想！”古昌鎮(zhèn)村民呂鳳文于去年6月畢業(yè)于重慶對外經(jīng)貿(mào)學(xué)院。談及公益性崗位對自己的兜底幫扶，他一臉感激。

公益性崗位指政府及有關(guān)部門開發(fā)并經(jīng)人力社保部門認(rèn)定，用于過渡性安置就業(yè)困難人員的崗位。呂鳳文被安排在公益性崗位上過渡安置，還得從他的身體情況說起。

呂鳳文是肢體重殘2級(jí)，但他勤奮好學(xué)、勤煉身體，大學(xué)本科畢業(yè)即在區(qū)殘聯(lián)的幫助下走進(jìn)榮昌高新區(qū)就業(yè)。不曾想因企業(yè)發(fā)展調(diào)整，呂鳳文失去了工作，遂主動(dòng)到區(qū)人力社保局尋求就業(yè)機(jī)會(huì)。

獲悉他的特殊情況后，區(qū)人力社保局工作人員立即與其戶籍地——古昌鎮(zhèn)社保所聯(lián)系，經(jīng)多次綜合協(xié)調(diào)，決定由古昌鎮(zhèn)針對性開發(fā)公益性崗位1個(gè)，對呂鳳文進(jìn)行就業(yè)兜底幫扶。如今，呂鳳文一邊認(rèn)真工作、一邊積極備戰(zhàn)公務(wù)員考試，為心儀工作和美好未來努力奮斗。

如果說呂鳳文是榮昌充分用好公益“小崗位”、托起就業(yè)“大民生”的一個(gè)縮影，那么劉子秀便是公益性崗位增強(qiáng)困難家庭“造血”功能，為鄉(xiāng)村全面振興添智增力的另一個(gè)典范。

“年齡和老幼養(yǎng)育問題，成了我出門務(wù)工的‘絆腳石’，好在有公益性崗位的幫扶，讓我足不出村掙錢增收，還能為村里人居環(huán)境貢獻(xiàn)力量！”56歲的劉子秀是清流鎮(zhèn)龍井廟村的脫貧人員。

一方面，年齡偏大、家中3個(gè)孩子需要照料、家距離城區(qū)較遠(yuǎn)等現(xiàn)實(shí)因素，讓劉子秀求職頻受梗阻；另一方面，作為脫貧戶，緊靠務(wù)農(nóng)過日子的劉子秀，特別期盼擁有一份工資收入，保障家庭持續(xù)穩(wěn)定增收。

收到劉子秀的就業(yè)請求后，清流鎮(zhèn)社保所綜合其意見及清流發(fā)展實(shí)際決定，將她安置在本村的公共環(huán)境衛(wèi)生保潔崗位上，圓滿達(dá)成了劉子秀照顧家庭、兼顧農(nóng)務(wù)勞作，還能就業(yè)增收的愿望。

“為充分發(fā)揮公益性崗位賦能群眾增收、助力鄉(xiāng)村振興的作用，去年，我區(qū)各部門鎮(zhèn)街聯(lián)合打好‘政策優(yōu)化、崗位創(chuàng)新、管理升級(jí)’組合拳，竭力推動(dòng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)，取得明顯成效。”區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)人介紹。

優(yōu)化政策方面，我區(qū)進(jìn)一步優(yōu)化公益性崗位對重點(diǎn)群眾的安置力度，將脫貧人員、應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，分別納入非全日制公益性崗位、全日制公益性崗位安置的首選范圍。截至目前，全區(qū)共計(jì)開發(fā)公益性崗位1557個(gè)，安置脫貧人員1119人、離校畢業(yè)生354人。其中，七成以上的公益性崗位安置人員，身處鄉(xiāng)村振興“第一線”，助力全區(qū)做好鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。

創(chuàng)新崗位方面，榮昌人力社保、民政、生態(tài)環(huán)境、城市管理和水利等部門結(jié)合職能職責(zé)，兼顧基層公共管理服務(wù)、鄉(xiāng)村振興、環(huán)境整治等剛性勞動(dòng)力需求和困難人員就業(yè)需求，積極創(chuàng)新崗位、推進(jìn)融合開發(fā)，去年共計(jì)新開發(fā)公益性崗位113個(gè)、調(diào)整崗位人員107人次，保障就業(yè)困難群眾“應(yīng)幫盡幫”。

升級(jí)管理方面，詳細(xì)建立就業(yè)困難人員信息數(shù)據(jù)庫，實(shí)施“一人一檔”規(guī)范管理。去年共計(jì)開展電話抽查、實(shí)地走訪30余次，確保就業(yè)困難人員管理精細(xì)化、規(guī)范化，公益性崗位嚴(yán)格按照“退出一人、補(bǔ)充一人”原則及時(shí)補(bǔ)充安置人員上崗。

（融媒體中心記者 蔣坤紅 通訊員 趙 琴）